五四青年节演讲比赛策划书 篇1
一、时间：
20xx年5月4日
二、相关人员：
1、团县委领导、少先队员、镇分管领导、镇团委班子成员
2、铁资中学少先队员30人、石帆学校少年队员30人;
3、2名贫困老党员、2名残疾人、2名贫困大学生、5名贫困中小学生。
三、活动程序
走访慰问老党员、贫困生大学生
1、贫困生大学生：应慧霞，住高坟岗村，就读于杭州师范学院，低保户;
2、老党员：赵子林，住高坟岗村，1922年01月出生，1939年02月入党;
听老党员讲革命史
时间：5月4日上午11：00
地点：石帆学校多媒体教室
参加人员：团县委领导、镇分管领导、镇团委班子成员、少先队员约50人
走访慰问贫因中小学生、残疾人
1、石帆学校：602汤美丽804应丽东
2、残疾人：罗承武，住石帆村，1978年08月出生，三级精神残疾。
就餐
时间：11：30分左右
地点：石帆酒店
麻植纪念碑扫墓
时间：12：30
地点：腊口村麻植纪念碑
程序：①少先队敬献花圈;
②全体默哀1分钟;
③介绍革命烈士麻植的生平;
④全体少先队员敬少先队礼;
⑤团县委领导讲话;
⑥扫墓结束。
走访慰问
1、走访慰问贫困中小学生
705吕旭慧807王雅庆201吴肈龙
2、贫困残疾人：罗毅住上京村斜坦7-2号1997年2月出生一级肢体残疾;
3、贫困大学生：曾丽芳住张庄村，就读于松阳师范学院高三，单亲家庭，低保户;
4、老党员：邱园英，住张庄村，1924年02月出生，1939年02月入党。
五四青年节演讲比赛策划书 篇2
为了庆祝五四青年节，我们学校计划举办一系列活动，旨在激发青少年的爱国情怀，提升他们的社会责任感。
首先，我们将组织一场主题演讲，邀请校内外的优秀青年分享他们的成长经历和奋斗故事，激励同学们积极向上，追求梦想。
其次，我们将举办一场五四主题的知识竞赛，让同学们更加深入了解五四运动的历史和意义，增强他们的历史使命感。
此外，我们还计划开展一次社区志愿服务活动，让同学们走进社区，为居民提供力所能及的帮助，培养他们的社会责任感和奉献精神。
通过这些活动，我们希望同学们能够更加深入地了解五四精神，积极践行青春使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
五四青年节演讲比赛策划书 篇3
一、晚会主题与内容
1、晚会主题：给力青春，扬帆起航
2、晚会时间：20__年五月份
3、晚会地点：音乐学院音乐厅
4、主办单位：江西科技师范大学音乐学院
二、活动目的及意义
随着“五四”青年节的即将到来，旨以宣传展板的形式展示我院团组织的精神风采，突出体现各基层团组织、团员青年的精神面貌以及如何发挥团员青年作为党的后备军和生力军的作用等方面。从而更好的弘扬民族精神，培养和展示大家的人文素质，进一步增强同学们明确当前社会思想领域是非、善恶、美丑的界限，促进良好思想作风的形成，体现同学们奋发向上的精神风貌，让全院的学生在课余时间有活动可以丰富大学生活。感受大学生活氛围。
三、晚会形式
1、本次晚会的节目采用比赛选拔的形式，在前期向各分院以及社团协会征集，进行选拔。做到各个文艺形式都有。
2、节目能够结合学院发展为主题，题材力求体现新颖、活泼、生动、感人、优美、青春活力、意义深刻、发人深思等不同风格，采取歌曲（现代歌曲、经典老歌、红色歌曲、中国民间歌曲、怀旧流行歌曲等）、舞蹈（街舞，戏剧性舞蹈，即舞剧、古典舞蹈、民间舞蹈、现代舞蹈和新创作舞蹈等）等。
3、选拔对象：全院学生。
4、主持人也从全院中进行选拔，注重台风、台步和礼仪等等。
四、晚会筹备进展
1、晚会策划及准备期：四月一号开始。
2、节目收集：由主席团召集学生会各个部门委员开会，安排节目的工作及介绍节目的流程工作。
3、选拔主持人：从院主持人大赛中选取，或者从各个晚会的主持人中选取。
4、前期节目选拔宣传：4月2号~4月4号。
5、节目确定人选时间：4月6号。
6、物质准备：资料、物资、器材准备以及购买物品。
7、初定节目进行第一次彩排：时间：4月20日，4月27日第二次彩排，5月2日第三次彩排，5月4日晚会正式演出。
五、各部分工
1、主席团、秘书处：负责整个晚会准备时间的督促
2、文艺部：负责文艺活动的选拔
3、纪检部、体育部：负责当天晚会的纪律
4、宣传部：总体负责活动前期宣传（各部门辅助）
5、生活部、学习部：总体负责活动的采购
六、活动内容的具体规划
开场
1、嘉宾表演：可以请吉他协会来暖场，比较high的形式
2、主持人上台
第一章：给力青春（节目形式比较正统一点）
1、由书记针对本次活动致开幕词
2、大合唱（我的未来不是梦）
3、独唱（我相信）4、舞蹈（孔雀舞）
5、朗诵（可以结合投影仪，ppt的形式）第二章：扬帆起航（以文艺为主，形式比较活泼）
1、相声（以职院生活为主）
2、街舞
3、搞笑歌曲（篡改歌词的形式，或者类似于换大米的搞笑歌词串烧）
中场休息：特邀嘉宾表演
第三章：歌唱未来
1、说唱：（最炫民族风）
2、小品（关于面向未来的形式）
3、独唱：（七月的草原）
4、合唱（明天会更好或者同一首歌等等类似）
七、后期工作（晚会结束当天）
1、晚会结束后，由组织部负责维持秩序，所有的到场学生不得自行离开，待所有的嘉宾，领导、老师离开之后方可按序离开。组织部要做好此项工作。
2、待所有的学生离开之后，组织所有成员留下，并由青志协安排清理现场。青志协安排人员归还借用物品。
3、待场地清扫完毕以后，全体成员留下合影。
4、晚会结束后，由宣传部出一块晚会后期的宣传板，宣传此次晚会，并由资讯部在学校的网页上写一篇关于此晚会的新闻。
5、各部部长组织各部门干事进行晚会总结（可在晚会结束后1~2周后完成），发现晚会中的优缺点，以便在日后的工作中进行发扬或改进，之后每个干事交一份“晚会总结”到系团总支办公室，作为晚会资料保存。
6、信息实践部在当月报纸中将晚会照片和总结进行刊登。
八、晚会当天突发状况的处理：
1、应急方案：
（1）、上一个节目演出时，其后的两个节目在后台准备，前一节目由于各种原因无法按时出演时，下一个节目即时跟进。
（2）、任一节目在演出过程中发生失误或无法顺利进行的情况时，由节目的负责人迅速组织演员重演此节目；若重演仍出现问题，则该节目立即退场，视具体情况决定其再次重演或取消。
2、人员意外受伤应急方案：如果在晚会过程中，发生不可预测的意外事件，导致参与人员受伤的，情况较轻的，由执勤人员进行处理。情况严重者，则送往就近医院进行治疗。
3、停电应急方案：
（1）、若晚会前停电，晚会最多推迟小时举行，此间观众自由处理自己的时间；如果一小时后仍没有正常供电，则由主持人宣布晚会改天举办。
（2）、在晚会前半部分之间停电超过10分钟后由主持人宣布晚会改天重新举行；在晚会后半部分之间停电超过10分钟后由主持人宣布晚会结束。
4、秩序混乱应急方案：在晚会过程中，由组织部干事维持现场秩序，若出现小型的秩序混乱现象，由组织部干事维持（注意好礼貌问题）。
九、注意事项
1、确保不能存在任何安全隐患，以及所有观众的安全。
2、各部门人员在做好自己工作的基础上互相帮助、维持活动气氛，使活动有序、成功的举办。做好前期宣传和活动当天的宣传工作。
3、活动当天中午主持人和各个演员做好化妆准备。
4、活动当天各个部门委员及干事必须提前到场，准备活动舞台的布置。
5、纪律方面，组织部干事必须轮流站岗，维护好当场纪律。
6、设备方面，工作人员提前对灯光，话筒确保设备正等设备进行调试，提醒工作摄像人员对工作角度选景，便于选取。
7、注意勤俭节约，购买物品进行审核，严禁浪费。
8、晚会结束后，所有部门分工合作收拾会场。
五四青年节演讲比赛策划书 篇4
一、活动主题：
青春建功勋
二、活动时间：
20xx年4月——5月
三、活动内容：
1、举办“青春建功勋”主题演讲比赛暨公司五四青年奖章颁奖典礼
为深入学习贯彻公司“深度挖潜、集约经营、全力创新、内涵提升”的工作方针，引导广大团员青年在实现公司“x”发展战略规划中建功立业。
公司团委计划在“五四”青年节期间，围绕公司经营管理工作的重心，以“青春建功勋”为主题组织一次演讲比赛，采用现场演讲和视频演讲相结合的方式，充分发挥基层团组织的积极性，激发广大青年员工干事创业的工作热情。
在演讲比赛期间拟举办公司五四青年奖章颁奖典礼，在青年员工中努力形成崇尚先进、学习先进的风气，引导和激励广大团员青年努力争做推动公司科学发展的先行军。
2、“青春建功勋”主题团日活动
为加强公司基层团组织建设，促进青年员工之间的沟通和交流，在“五四”青年节期间，公司团委计划组织团员青年到济南周边开展为期一天的“青春建功勋”主题团日活动。
丰富广大团员青年的业余生活，增强他们凝聚力和向心里，使青年员工更好地融入公司、服务公司。通过本次活动所激发出的团结协作、拼搏进取的精神，必将转化为广大青年员工为公司的发展壮大而干事创业的无尽动力。
五四青年节演讲比赛策划书 篇5
一、活动背景：
为庆祝五四青年节，弘扬青春正能量，增强青年凝聚力，特策划本系列活动。
二、活动主题：
“青春筑梦，共创未来”。
三、活动目标：
提升青年员工的归属感和凝聚力；
展示青年员工的才华与活力；
传播青春正能量，激励大家积极投身工作。
四、活动内容：
青春分享会：邀请公司内优秀青年代表分享他们的成长故事与经验；
青春才艺展：组织青年员工才艺展示，如歌唱、舞蹈、朗诵等；
青春志愿行：组织青年员工参与公益活动，为社会贡献爱心。
五、活动时间与地点：
时间：五四青年节当天
地点：公司内部会议室及户外公益活动现场
六、活动预算：
预计活动总预算为XX元，包括场地布置、音响设备、奖品及公益活动物资等。
七、活动宣传：
通过公司内部通知、海报、微信公众号等渠道进行广泛宣传，确保活动信息覆盖到每位青年员工。
八、活动总结：
活动结束后，及时总结经验教训，为今后的活动提供借鉴。同时，对表现优秀的青年员工进行表彰与奖励。