督查会议上的领导讲话稿 篇1
同志们：
这次会议的主要任务是贯彻落实全市经济运行工作电视电话会议精神，现场督导观摩梁园区、睢阳区、开发区四项重点工作进展情况，进一步推动四项重点工作顺利开展，确保完成全年各项目标任务。刚才，三区负责人就四项重点工作情况分别作了介绍，市直部门的同志也都提出了意见和建议，国伟、昭宝、瑞琴同志也结合今天看的和平时的工作，提出了问题，提出了要求，希望大家结合实际抓好贯彻落实。
今天看了以后，我的感受和大家一样，可以用两句话来概括，一个是成绩可喜，另一个是差距不小。
说成绩可喜主要体现在五个“新”：第一是新筹集了一批资金。四项重点工作，特别是产业集聚区和城市基础设施建设，必须有资金。今年以来，三区围绕四项重点工作，积极想办法，确确实实新筹措了一批资金，原来提出一个产业集聚区基础设施建设，政府投入的资金要达到2 个亿，从今天看的情况来判断，大部分都不低于这个数。第二是新修建了一批道路。今天看的三区，无论是产业集聚区也好，还是背街小巷和主要道路也好，确实新修了一批道路，有面貌焕然一新的感觉。第三是新上马了一批项目。今年三区的招商引资力度都很大，招引了一批新项目，都在招大引强上下了工夫，取得了一些成效，落地了一批科技含量高的好项目。第四是新增添了一批设施。三区积极发挥主观能动性，除了道路建设以外，还实施了一批其他基础设施项目。梁园区的道路、管网建设，睢阳区的拆迁改造，开发区的城中村改造，成效都很明显。大家今天看到，梁园区积极筹措资金，多修3 条道路，标准都很高。睢阳区在完成繁重拆迁任务的前提下，积极想办法，新修了珠江路。开发区新修了3 纵3 横6 条路，4 座桥，绿地、游园面积都有所增加。第五是新建立了一批工作机制。从筹资到建设管理，探索了一套新的推进工作机制。去年，梁园区与开行签订了合作框架协议。今年，三区还分别采取了BT 和BOT 的模式，加大了投入力度。今天我们看了梁园区新建的服务中心，这都是管理机制的创新。
说差距不小主要体现在四个方面，一是产业集聚区建管水平有待于提高，虽然都完善了产业集聚区规划，但集约节约用地做的还不够，景观绿化、道路建设、服务管理水平标准还不高。二是项目少、进度慢。今天看的超5 亿元投资项目不多，有些项目进度比较慢。说明大项目少，后备项目不足。三是独特优势发挥得还不到位。如果市里支持政策用得好，招商引资的成果也会更丰硕，城市建设的成效会更显著，工作成效会更大一点。四是发展环境还需要进一步优化。今天我们到由日本客商投资的木制工艺品厂，提出了企业运送原料的集装箱来回被查、被扣、被罚，这反映出我们的管理还不规范，发展环境有待优化。此事由监察局、交警、公路管理部门立即研究解决办法，市政府办公室加强督查，将落实情况及时向市政府写出专题报告，
梁园区、睢阳区、开发区作为我市的中心城区，拥有独特的优势，有更高的要求，一个是发挥优势，一个是积极带头。发挥优势的目标就是增添发展活力，积极带头的目标就是壮大城区实力。
如何发挥优势，增添发展活力，我感到：
一要发挥区位优势，构建综合交通枢纽。优越的区位，是三区共同的优势。从区位来说，三区所处位置有独特的区位优势，是河南省距出海口最近的城市，也是豫、鲁、苏、皖四省交界的区域中心，位于我国东部沿海向中部地区的过渡带上，是中原地区承接产业转移的最佳区域城市，国务院通过的《促进中部地区崛起规划》明确指出：“加快形成沿长江和陇海、京广和京九两横两纵经济带，积极培育充满活力的城市群”，这里正处于陇海经济带与京九经济带的交会处，是规划中的河南省仅有的两个交会点之一，这是我们三区今后发展的重大机遇。一个城市的交通决定着城市的现代化进程，从交通来说，三区所处位置基本上是融各种交通为一体，形成了大交通格局，陇海铁路、京九铁路，310 国道、105 国道，连霍高速、济广高速、商周高速，各种通信光缆、管道在这里交会贯通，连霍、商周、商菏、商亳高速在此形成“米”字形格局，铁路、高速公路和国道形成了三个“十”字交会。郑徐、商杭、京九高速铁路的建成，铁路优势将更明显。商丘机场、沱浍河航运也将启动建设，商丘将成为集铁路、公路、民航、内河航运、管道运输及电信传输为一体的综合交通枢纽。发挥区位优势，构建综合交通枢纽是我们既定目标，是三区重要的责任。
二要发挥资源优势，建设商贸物流中心。资源优势首先是农业优势和消费市场。城市经济发展，很大程度上取决于这个地方的商贸流通业发展状况。商丘自古以来就是重要的商贸中心，目前，我们周边地区人口密集，辐射半径150 公里内有近亿人口的消费市场，这是个极大的市场，商贸物流是我们的基础，也是我们努力的方向。尤其是商丘市310 农产品中心批发市场更是豫、鲁、苏、皖四省交界处最具规模的农产品综合批发市场，也是豫东地区最大的农产品集散地，主要进行蔬菜、瓜果、粮油、水产、肉食、干调、副食等农副产品的批发交易，商品交易辐射山东、山西、江苏、安徽等全国30 多个省、市、自治区，被国家农业部指定为全国“菜篮子工程”、鲜活农产品批发市场和农产品“信息采集点”，被国家农业部等九部委确定为“农业产业化国家重点龙头企业”，年交易额达120 .7 亿元，交易量达637 .25 万吨，商丘农产品批发市场与北京、重庆农产品批发市场一起，是中国三大农产品批发市场，我们的农产品市场价格左右着全国的农产品价格，这是一个很好的龙头企业，下一步要把这一品牌打得更响。目前，我们的商贸物流格局初具规模，承接着豫、鲁、苏、皖四省的人流、物流、信息流，已经成为四省结合部重要的物资集散地和商贸中心。目前，一批国内外知名品牌，如：苏宁电器、国美电器、肯得基、丹尼斯百货、上海华联超市、沃尔玛、红星美凯龙等相继进驻，新建了一些批发市场，这是三区共有的基础。另外，还要发挥人力资源优势，商丘人才辈出，但是真正的人才还是集中在三区，特别是梁园区、睢阳区，别的不讲，每年在北京开联谊会时，大部分的精英都集中在梁园区和睢阳区。
三要发挥人文优势，叫响华商之都城市品牌。三区所处位置至关重要，这里历史悠久，文化灿烂，是商部族的起源和聚居地，商人商业商文化的发源地，商朝最早的建都地，被誉为“三商之源”、“华商之都”。商祖王亥在这里服牛驯马、以物易物，以利天下，开创了华夏贸易的先河，王亥以其博大的胸怀，融入了世界，走向了世界，铸就了诚实守信的商业精神。这里是火文化的发源地，“三皇”之一的燧人氏在这里发明了人工取火，开辟了人类认识自然、利用自然的新纪元;阏伯在这里观星记时、掌管火种。这里旅游资源独特，商丘古城、黄河故道生态旅游区是商丘的旅游精品，特别是还拥有全国唯一的平原国家森林公园这个品牌。这些人文优势，都为我市加快发展打下了良好基础。加快“三区”的发展就是要发挥深厚的人文优势，变文化优势为文化软实力，提升“三区”的区域竞争力，打造华商之都城市品牌，把文化内涵做出来，睢阳区要把古城保护开发建设好，梁园区要把黄河故道旅游开发做好，开发区要大力发展高效农业，发展工业旅游项目。要搞好软件建设，打响华商之都品牌，一定要做到商丘人要树立商丘人的良好形象，商丘不仅走向世界，而且也拥抱世界，王亥带着子民，拿着剩余产品，到其他部落进行商品交换，同时还接纳了别人来到商丘，“尊商、爱商、安商、富商”是光荣传统，我们要发扬热情好客的优良传统，打造“诚信”之本的商业理念。要加快推进商丘古城保护开发战略合作，搞好商文化景区后期工程建设，着力提升古城文化、商文化、火文化等特色文化产业品牌，进一步提升商丘文化旅游内涵。
四要发挥环境优势，打造宜业宜居宜游特色魅力城市。城市建设与管理是城市发展的基础工作，也是城市发展的主要动力之一。下一步，我们要做到宜业宜居宜游，必须狠抓城市建设和管理两个重要环节，一方面要按照完善功能、提升档次、便利百姓、改善环境的要求，切实加强城市建设。完善功能就是要突出抓好城市道路、供排水、供电供热供气、信息化等基础设施建设。要高水平、高标准编制城市综合交通规划，优化城市路网结构，优先发展城市公共交通。要加强城市消防、防疫、抗震等公共安全设施、无障碍设施建设和各种地下管网建设，三个区在地下管网工程方面，要一次规划到位，一次开挖埋设完成，做到一步到位。提升档次就是要大力实施旧城区和城中村改造，以现有建成区内城中村、旧住宅小区、棚户区和旧商业中心(街区)改造为重点，全面推进老城区改造，争取20xx年年底前基本完成市中心城区集中连片旧城区改造;要加快城中村改造步伐，到20xx年年底前全部完成中心城区现有建设区内的城中村改造任务;要加快中心城区现有旧商业中心区、商业街区改造，整合、优化、提升商业业态，加快形成以服务业为主的综合性功能区，梁园区要抓好原地委、行署城市综合体的规划改造，做好三站合一后的沿线综合开发。便利百姓就是要围绕衣、食、住、行、教、医、保来方便老百姓，城镇化要解决农村居民向城镇转移，就要解决实际问题，要建学校，把优质的教育资源优势发挥出来;要完善社区医院，方便群众就医;要搞好道路建设，方便群众出行;要建设文化广场，满足人民群众文化需求，每年结合华商节等搞一些文化活动，为市民送文化大餐，没有文化就没有活力，就没有灵魂，梁园区的文化一条街就是很好的文化形式。改善环境就是搞好水系建设、林地建设和公园建设，要围绕“水通、水清、水美”目标，高标准做好中心城区生态水系规划建设，积极推进城市周边的造林绿化，加快城市绿地、风景林地和高速铁路、黄河故道沿线城镇生态林带建设，加快南城湖景区等景观工程建设，为市民提供生态宜居的生活环境。另一方面要按照规范化、精细化、应急化的要求，加强城市管理。规范化就是从老百姓反映比较突出的问题着手，要强化市、区、街道办事处三级和政府部门管理的职能定位和责任分工，推进城市管理重心下移。把经常性管理与集中整治相结合，建立城市管理长效机制，切实解决管理时紧时松、时好时坏的问题。精细化就是要从一个灯、一颗树、一个隔离带做起，从群众反映强烈的交通拥堵、占道经营、乱倒垃圾、乱搭乱建和环境卫生差等突出问题入手，加大交通秩序、环境卫生等集中专项整治力度，彻底改变城区脏、乱、差、堵的面貌，努力为广大居民营造优美、安定、便捷的生活环境。应急化就是要加快推进城市网格化管理，整合城市各级、各类公共服务和应急指挥资源，尽快建成一流的数字化管理和应急指挥平台，提高各类市政设施、道路交通、公交车辆、社区安全的智能化管理水平，提高城市管理效能。
如何积极带头，壮大城市实力，我看大家的任务：
一是在招大引强上带头。要抢抓国际国内产业结构调整和区域性转移重大机遇，坚持引进来和走出去相结合，充分发挥得天独厚的区位优势、资源优势、人文优势和环境优势，把承接产业转移与调整结构、培育产业集群、构建现代产业体系紧密联系起来，大力开展招商引资，加快中心城区经济发展步伐，努力打造商丘开放高地。三区的招商引资有着得天独厚的条件，要突出“招大招强”，带头引大的，招强的，重点引进大型跨国公司、央企以及外省大企业、大集团，实现重大项目的聚核效应。要坚持以产业集聚区为主要载体，以重大项目引进为核心，建立健全政府～中介～企业三位一体的招商引资促进机制，不断提高招商引资水平。
二是在培育特色主导产业上带头。要认真研究在原来支柱产业和优势产业发展的基础上，就如何大力发展食品工业，要专门出台一个食品工业发展规划。三个区都有特色主导产业，目前已初具雏形，开发区以碳纤维为代表的新材料，以布尔电池为代表的新能源，睢阳区以纺织、印染、服装为代表的纺织工业，梁园区以食品和生物制药为代表的工业，要有意识地围绕这些主导产业，定向招商，积极选项目。同时还要把推动服务业大发展作为产业结构优化升级的战略重点，加快发展商贸物流、文化旅游、金融保险等现代服务业，努力提高服务业在国民经济中的比重和服务业从业人员在全社会从业人员中的比重，这是中心城区的特点。
三是在搞好服务树立形象上带头。商丘是三商之源，“亲商、安商、爱商”是我们的优良传统，不能做损商、害商的举动，绝对不允许因一个人而损坏商丘的整体形象，应该树立全方位服务的意识。各级、各部门要扎实开展“两转两提”活动，把服务经济发展摆上更加突出的位置，特别是经济管理部门、行政执法部门，要进一步深化对服务经济发展环境重要性的认识，真正树立起“全员服务、全程服务、全方位服务”和“规范执法”就是最好服务的全新服务理念，认真做好各项工作任务。要确立大开放大发展的意识，既要让外商进得来，更要留得住，要舍弃部门利益，谋求全局利益，竭尽全力扶持外商发展，变“企业要我服务”为“我要为企业服务”，大力推进服务环境建设。要对各种服务流程进行总结和排查，简化不合理程序，优化必须保留程序，深入抓好服务制度的落实，进一步提高服务经济发展水平。要转变工作作风，对重点项目、重点问题亲自进行协调处理和督查督办，加大服务和扶持力度，有针对性地帮助他们解决一些实际问题，彻底消除“衙门”作风，切实增强服务意识，树立亲民、爱民的政府新形象。
四是在提高城市建设和管理水平上带头。首先要规划统领，三区建设要服从统一规划，如果不符合整体规划，乱搭乱建要拆除，不是合法建筑，拿不到土地证，规划永远认可不了，这有许多教训，所以城市建设和管理首先要树立规划统领意识，符合整体统一规划。其次要建立投融资体制。通过建立投融资体制，构建基础设施建设的投融资平台，来筹措城市发展建设资金，包括促进企业发展和特色主导产业培训培育资金，中小企业担保资金，这些方面市里对三区都有支持，还要继续加大支持力度。再次要分级负责。市里管哪些，区里管哪些，办事处管那些，必须分工负责，同时有分工，有合作，区里现在都做得比较好，应该受到表扬。要按照属地管理和谁主管谁负责的原则，明确责任主体，做到一级抓一级，层层抓落实。最后要全民参与。要形成人民城市人民建、人民城市人民管的氛围，健全完善市民广泛参与的城市管理机制，使之成为人民的自觉行为，养成良好的习惯，形成全方位、多层次的城市管理新格局，真正发挥三区在全市城市建设与管理工作上的带头作用。希望三区以特殊的区位优势，借助良好的工作时机，认真总结工作经验，查找不足，重点工作重点抓，把这关乎全局的四项重点工作在原有的基础上不断推向前进。
督查会议上的领导讲话稿 篇2
今天专题研究政务督查工作，实际就是要做到“说了算、定了干、错了纠”，这既是群众路线教育实践活动整改工作的要求， 也是提高政府执行力和公信力，加强政府自身建设的重要举措。下面，我讲几点意见：
一、抓督查就是抓落实，要进一步加强
“督查”就是督促、检查。我国古代就十分重视督查，早在秦汉督查系统已初步形成，设立有御史府，负责“典正法度、监察百官”;明清时督查制度趋于成熟，朝廷有都察院，地方有督抚、按察司、巡道三级督查系统，古代督查的形式有奉旨督查、刷卷督查、催报督查;建国后一开始没有专门督查机构，叫催办查办，
1983 年中央办公厅下发了《关于开展督办工作的通知》，1994 年作出了“两个一半”的批示：“决策的制定和实施方案的部署，事情还只是进行了一半，还有更重要的一半就是要确保决策和部署的贯彻落实。为此，督促检查工作十分必要”。从90 年代开始，县以上党委、政府都建立了督查室。从督查工作的历史渊源可以看出，督查是为决策、执行服务的一种手段，是推动决策落实的重要环节。督查的实质就是落实，抓督查就是抓落实。
当前改革发展面临的形势和任务，需要加强督查。我们要科 学发展、循环发展，在此基础上还要奋力赶超，面临的任务非常艰巨。特别是当前经济下行压力大，发展中面临很多矛盾和困难， 需要各级攻坚破难，既定的重大项目、重点产业、重点改革以及园区突破、生态建设、城镇建设、扶贫攻坚、民生实事等任务，都需要一件一件干，一项一项落到实处。督查工作就是要通过跟踪督办、刚性问责，让既定的思路、想法真正付之于行、见之于效。
提升政府执行力和公信力，需要加强督查。执行力是政府工 作的生命线，没有执行力，哪有公信力，哪有政府的威信;没有执行力的政府，是软弱涣散、难有作为的政府。讲，“能否做到狠抓落实，是否善于狠抓落实，这是衡量领导干部作风、能力、水平的重要标志”;在5 月30 日召开的国务院常务会上讲，“国务院决不发空头文件，所有政策措施必须不折不扣落实到位”。政府的一言一行，群众都看在眼里，看我们是不是光发空头文件，是不是说了算、定了干。要提高政府的执行力，一个重要的手段就是督查，强化执行的监督，促进各级政府和部门树立执行的理念，提高执行的效率。
一些地方和领域存在落实不力的问题，更需要加强督查。少 数县区和部门确实存在作风漂浮、落实不力的现象，缺乏敢于担当的精神，缺乏克难攻坚、锲而不舍、一抓到底的狠劲，特别对矛盾复杂的问题，涉及多个部门的问题，都不当“主攻手”，都喊要“给我上”，没有说“跟我上”。为什么革命战争年代，革命先辈们前赴后继，因为指挥员就是战斗员，指挥员都在最前线。当前政府自身建设存在的问题，不是战略、思路、决策问题，主要是落实问题。个别县区和部门加快发展的精力不集中，发展的意识不强烈，措施不过硬，少数人占着岗位不干事，不作为甚至乱作为;有的工作没中心，做事没重点，该干的事干不成、能干的事干不好;有的抓工作没力度，遇到困难就躲、遇到矛盾就绕、遇到问题就拖，致使一些影响发展的问题长期得不到解决;有的缺乏协作精神，推诿扯皮，互不买账，导致一些决策部署落不到实处。督查工作就要敢于向这些不良风气“亮剑”，主动为党委、政府分忧，定了的事，必须毫不动摇、想方设法去落实。
所以说，加强督查工作是提高政府执行力和公信力的需要，是确保完成各项目标任务的保障，是改进干部工作作风的有效举措，必须进一步加强。
二、权威性和服务性并重，建立大督查工作格局
一要树立权威性。既要给督查室充分授权，更要在工作中树 立权威，敢于坚持原则，勇于碰硬。督查工作常常涉及对工作和干部的评价，难免遇到困难或阻力，要有高度的事业心和责任感，客观公正，敢于较真。要改进督查方式，集中和专项结合、经常和跟踪结合，已落实的要查效果，正落实的查进度，没落实的查
原因，对重大项目、重大事项咬住不放，可以采取不发通知、不打招呼、不用接待，直奔基层、直插现场、暗查暗访的办法，了解真实情况，督促工作落实。要注意工作方法，督查中既不以“钦差”自居，更不能有“好人主义”，敢于揭露矛盾和问题，如实汇报通报，不把尖锐问题平淡化、具体问题抽象化、典型问题一般化，对问题要严肃指出，限期整改，不姑息迁就，形成“落实不好不行，不落实更不行”的氛围。
二要增强服务性。既要发现问题，又要帮助协调解决问题， 及时向有关领导和部门反映落实中存在的困难，为决策的落实创造条件;还要敢于提出合理化建议，帮助校正决策偏差和失误。既要有所为，也要有所不为，围绕中心工作，突出重点，关注热点，攻克难点，有针对性的开展督查，力避“工作范围求宽，内容任务求全，列办事项求多”，更不能一般意义上的简单分解任务、
下发通报。
三要建立大督查格局。督查室主要抓重大事项、重要批示的督促落实。督查工作不单是督查室的事，每位秘书长、每个科室都有督查的责任，各口把分管领导开会、发文定的事回头望一下，搞好各口的督查。各位秘书长不仅要督促落实，还要帮助协调解决问题。督查部门要发挥牵头、协调的作用，整合相关部门和单位的力量，如监察、纠风、发改、审计等单位和相关媒体的力量，形成工作合力;可以组织人大代表、政协委员、专家学者、群众代表以及新闻媒体，通过视察、调研、现场报道等方式，推动重大决策贯彻落实。还可以考虑从“退二线”或退休的领导干部中聘一些政治素质强、敢说实话的督查员，实行一年一聘，从而解决人员不足的问题，尽快形成大督查的工作格局。
同时，要加强督查能力建设。现在政府督查室人员少、任务 重、责任大，一定程度上影响了工作开展，对于督查室提出的人员充实和机构的问题，办公室拿出具体意见。要进一步加强对督查工作的领导，既要交任务、压担子，又要赋予必要的组织协调权力，营造良好的工作环境，保障督查工作有效开展。
三、注重结果运用，增强督查实效
解决问题、推动落实，是督查工作的根本目的，也是衡量督查工作成效的重要标准。对督查中发现的问题，要及时提醒县区和部门，及时向相关领导汇报反馈。政府定的事情，不能光看开了多少会、发了多少文，关键要看干到什么程度，不能光讲困难、讲理由，要看结果、看实效。《督办通报》要实事求是，加大批评和问责的力度，对于工作不力、严重滞后的，还要以政府或办公室的文件通报批评。对未落实的事项要定期通报，提出要求，严格问责。要通过你们大胆、有效的督促检查，促进工作落实、推进难题解决。
督查会议上的领导讲话稿 篇3
亲爱的老师们，同学们：
大家上午好。我是高三四班的。今天我国旗下讲话的主题是《创建优良学风，从我做起》。
有人说，校园是一个温馨的家；有人说，校园是一条多彩的河；而在我看来，校园更是一个美丽而神圣的殿堂。在这里，琅琅的读书声，是她最动人的旋律；沙沙的写字声，是她最美妙的乐章；鸦雀无声的晚自习，是她最迷人的画卷；而浓郁的学习之风，则是她高贵的气质和灵魂。
那么，学风是什么？我认为，学风，是读书之风，是治学之风，更是做人之风。学风是一缕清风，是一种氛围，是一种追求，更是一种精神。它犹如宁静的蓝天，庄严而凝重；它仿佛飘逸的白云，清雅而透彻。学风，它是学校的灯塔，它指引着每一位学生，即使在迷惘中，也要去不懈的努力。学风，它是学校的风骨，它体现了每一位同学昂扬的斗志、不灭的求知。学风，它更是学校的灵魂，它提供了治学之源，奠定了育人之基。
学风是学生学习目的、学习态度、学习纪律的综合反映。学风问题直接影响教育质量。从学校来讲，学风问题影响其教育质量和人才培养水平，从学生来讲，学风问题影响其自身的学习成绩，乃至今后的成长和进步。因此，抓学风建设就抓住了学校可持续发展的根本。
作为一个班级，学风可以体现班风的好坏，可以体现群体素质的高低。著名教育家马卡连柯说过：“即使是最好的学生，如果生活在学风不好的集体里，也会很快变成一个小野兽。”所以，倡导良好的学风，我们是最直接、也是最终的受益者。在学风良好的班级里，班级成员都能静下心来，主动学习，良性竞争，相互带动，从而形成积极向上的学习氛围，为创建优良学风奠定坚实的基础。
目前，我校的整体学风是好的，但在某些方面还存在一些不容忽视的问题。那么，我们应该如何从我做起，为创建优良学风尽上自己的一份力呢？
首先，我们要树立“维护优良学风光荣，破坏优良学风可耻”的意识，明确学风建设的重要意义，积极行动起来，以创建优良学风为己任，积极参加学风建设。
其次，我们要明确学习目的，牢记学习使命。人生在特定的阶段有着特殊的使命。求学的阶段，就是我们为实现人生目标迈出重要一步的时候，如果错过这个机会，我们将追悔莫及，所以狠狠心，女同学们暂且丢下那些漂亮的衣服和浪费时间的打扮，男同学们抛开那诱人的漫画书和电脑游戏吧。
第三，我们要端正学习态度，刻苦踏实，勤奋进取，充分利用校园学习资源，拓宽知识面，学好各门功课，做到不旷课，不迟到，不早退，积极参与课堂活动，专心听讲，勤做笔记，认真作业。同学们，人生匆匆，青春不仅仅是一段易逝的年龄，青春更应是一种永恒的心态。没有人永远成功，也没有人永远失败，却有人永远进取。
最后，各班形成强大的凝聚力，班级成员要发扬团结友爱的精神，形成“互帮互助、你追我赶”的学习氛围。在他人遇到困难之时，伸出自己的友爱之手。也许你的一次细心讲解，可以让同学重拾学习兴趣；也许你的一句“朋友，不错，加油”，可以让同学拥有继续前行的动力。而在不知不觉中，你也为班级的学风建设添上了浓墨重彩的一笔。
同学们，老师们，优良学风的创建需要我们大家团结一心，持之以恒的努力。茫茫学海中，我们要做勇敢的水手，乘风破浪，勇往直前。让我们把握生命中的每一天，用我们的智慧和勇气扬起理想的风帆，用我们的青春和生命，奏响时代的强音。抛开迷茫，把握航向，在我们的共同努力下，让优良的学风吹进书声琅琅的课堂里，让积极奋进的号角吹响在蓝蓝的天空下，让灿烂的文明之花开遍校园的每一个角落！
谢谢大家。
督查会议上的领导讲话稿 篇4
一、坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真落实“两结合两为主”方针，进一步认识督查工作的重要性
一要认识到做好新时期督查工作，是体现党的先进性，实践“三个代表”的内在要求。“三个代表”重要思想是注重实践的理论，是实干的理论，也是给人民群众带来实惠的理论。从这个意义上讲，“三个代表”与督查工作联系紧密，关系重大。贯彻“三个代表”重要思想，充分发扬党的先进性，实现加快发展、富民强市，全面建设小康社会的宏伟目标，就是要使党的理论、路线、纲领、方针、政策和各项工作部署、决策，体现最广大人民的根本利益，并且最终要能够全面得到贯彻落实，这是我们党在新世纪坚持立党为公、执政为民的必然要求，更是督查工作的指导思想和重要任务。 二要认识到督查工作作为领导工作的重要内容和工作职责，是科学决策和决策实施之间必不可少的重要环节。。督查工作是领导推进工作最常用的有效工作方法和手段。中央和各级党委制定的重大决策、所作出的重要工作部署，凝聚了各级领导机关和领导干部开展调查研究的成果，但从领导工作来说，制定政策和作出决策，事情只是做了一半，真正实施效果如何，能否达到预期目的，执行中有什么偏差，有什么新的情况和问题，都需要在具体贯彻进程中去发现、去解决，这就要求我们努力贯彻实施。因此，愿不愿抓落实，去不去抓落实，会不会抓落实，不仅仅是一个工作作风问题，也是对党的事业的态度问题、与人民群众的关系问题，是衡量干部党性观念、责任意识、政策水平和领导能力的问题。
三要认识到督查工作是不断发现问题、解决问题，推动决策一步一步落实的过程。决策实施过程中的问题是不以人们的意志为转移的客观存在。矛盾是推动事物发展的动力，矛盾和问题解决一分，决策落实就推进一步。如果对决策实施中存在的问题视而不见，或者见了问题绕着走，督查工作就没有尽到责任，就是失职。要发现问题，就必须到决策落实的第一线去，到实施决策的主体——群众中去，到实施决策的客体——具体工作中去。作风不深入，无法发现问题，工作不深入，无法认识问题，督查不深入，无法解决问题。因此，要深入、深入、再深入，深入基层，深入群众，深入实际，认真了解基层真实情况，倾听群众的呼声，尽可能多地掌握第一手材料，然后透过现象看本质，发现问题并提出解决问题的方法。
二、必须紧紧围绕党的中心工作加强督查工作
一要积极开展决策督查，协助党委抓落实。各级督查部门要围绕党委的年度重点工作和领导同志的关注点，积极主动地组织开展好各项决策督查和督查调研。各地都要建立起对重要文件、重要会议精神和会工作要点贯彻落实情况的督查推进机制，并逐步加以规范。要坚持实事求是、喜忧兼报的原则，及时向党委全面、准确地反馈重大决策落实的真实情况和存在问题，分析问题产生的原因，提出解决问题的办法，争取更多的成果进入领导决策的视野，发挥好参谋助手作用。要始终把发现和解决决策落实过程中存在的不落实问题作为督促检查的主要内容，坚持以暗访为主要工作方式，辅以必要的明查，着力查找决策落实过程中存在的全局性、前瞻性和倾向性的问题，努力把问题找准、查清，盯住不放，直到问题妥善解决。
二要改进工作方式，提高决策反馈质量。围绕党委中心工作开展决策督查和督查调研，目的就是为领导提供有价值的督查报告，进行决策反馈。决策反馈要达到促进工作、服务上级党委和同级党委完善决策之目的，就必须树立“精品”意识，在提高督查报告的质量上下功夫。一是要坚持实事求是，客观公正，有一报一，有二报二，决不能大而化之，闭门造车，拼凑摘抄。二是要善于分析。对督查工作发现的薄弱环节和倾向性、深层次问题，要加强研究、注重分析，透过现象看本质，总结出规律性的特点，拿出对策性的措施，供领导参考。三是要快捷高效，注重时效，不能拖不能等，在第一时间撰写上报督查报告，为领导指导工作提供及时服务
三要高度负责，做好专项查办和领导批示件办理工作。做好专项查办工作必须坚持“时效并重”的基本原则，既要讲求时限，又要确保质量，在保证办结质量的前提下，尽量缩短办结时间。其一，要落实责任。无论专项查办件涉及什么内容，都必须抓紧催办落实，做到件件有着落，事事有回音。其二，要加强协调。有些专项查办件内容涉及到几个方面的问题，部门之间很可能出现互相推诿现象，督查部门要主动做好协调工作，同时要加大现场督办力度，消除落实过程中的梗阻因素，使承办单位重视起来，认真起来，真正把问题解决好。其三，要严格把关。一件查办事项，领导同志批示要求调查、解决的问题是什么，调查清楚了没有，是否有含糊其辞的地方，整改措施及处理到位了没有，等等，所有这些都要求督查人员严格审核把关。
四要开拓创新，增强做好督查工作的创造性。
第一，要创新督查工作方式，以调研式督查和暗访式督查为主。坚持以暗访为主、以督查调研为主，这样才能真正发现问题，才能了解工作落实的真实情况。这对督查工作人员的要求就提高了，要求必须紧紧围绕党委重大决策和重要工作部署深入下去，深入基层、深入群众、深入实际，多开展调查研究，认真了解情况，不断发现问题，认真解决问题，从而推动决策和工作的一步步落实。要求督查工作人员切实转变工作作风，坚持不打招呼，不要陪同，直接深入基层，一竿子捅到底，认真开展督查。
第二，要创新督查工作思路，坚持集中督查和跟踪督查相结合。要改变过去“一次性督查”的工作方法，坚持集中督查和跟踪督查相结合。在具体督查工作中，对需时较短或阶段性的工作和项目，可以采取集中督查的方式，使其在较短时间内见到成效。对需时较长的工作或项目，要科学立项，统筹规划，连续督办，跟踪督查，一抓到底。对已经落实的，查效果;正在落实的，查进度;没有落实的，查原因。要坚决摒弃那种半途而废的“半截子”督查思想，对重大决策和重要工作部署督查要有一股拼劲和韧劲，紧催勤促，真查实督，最终实现重大决策和重要工作部署的全面落实。
第三，要转变观念，启动内力，加大“督人”的力度。在基层督查工作过程中，往往只重视督促工作落实，却忽视了对领导干部工作作风的监督检查，对一些单位作风散、纪律松的现象睁一只眼、闭一只眼，充当好好先生，这样的督查，将“督事”与“督人”割裂开来，往往是事倍功半，督而无功。因此，督查工作人员必须转变观念、启动内力，要正确处理“督人”与“督事”的关系，把推动各级领导干部工作作风转变作为督查工作的重要着力点，加大“督人”的力度，把“督事”与“督人”结合起来，使督查工作真正收到事半功倍的效果。
三、切实加强对督查工作的领导
一要注重加强对督查工作的领导。县市区委要把督查工作列入重要议程，重视和加强督查工作。督查工作是党委督查工作，不单单是办公室的工作，主要负责同志要强化督查主体意识，率先垂范，身体力行，时刻关注。要经常向督查部门交任务、压担子、提要求，给予指导和支持。在政策允许的范围内，努力为督查部门阅读文件、下基层调研、列席有关会议、解决必要的办公经费和交通工具等提供条件，并授予必要的组织协调、情况通报和查纠问题的权力，使他们能放开手脚，真抓实督
二要建设一支高素质的督查干部队伍。一是注重调整充实好督查力量。真正做到配精、配强、配高。二是注重选配熟悉党的工作、经济工作和全局工作，并热心督查事业的同志到督查战线上来。特别要注意选好配强督查部门负责人。督查工作有为才能有位、有威。督查室的同志要意识到自己肩负的责任重大、使命光荣，在督查工作岗位上兢兢业业，扎实工作，以信得过、过得硬、叫得响的工作实绩，以优质高效的服务，赢得党委的信任，争取社会各方面的支持。
三要高度重视和认真解决好机构设置和人员编制问题。各地一定要根据实际，目前在县级机构改革中至少要做到专职专人专干。只有这样才能形成上下的督查网络体系，才能保证正常的工作开展，解决有人干事的问题。