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工作兼职协议

2025-10-24 12:49:57合同范本

工作兼职协议 篇1

  甲方:__________

  办公地址:_______

  法定代表人:_______

  委托代理人:_______

  乙方:_______

  出生日期:_______

  性别:_______

  民族:_______

  文化程度:_______

  国籍:_______

  身份证号码:_____________________

  家庭住址:_____________________

  根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲、乙双方经平等协商,一致同意签订本合同,共同遵守。

  本合同性质为劳务合同。

  第一条 工作内容

  1.1、乙方同意在甲方把 ________ 业务交付给我的期间,根据甲方工作需要,完成甲方的任务。

  1.2、乙方应按照甲方的要求,按规定的标准完成工作。

  第二条 协议期限

  本协议有效期自 _______年____月_____日起,至_______年____月_____日止,本协议期限为______年。

  第三条 劳动时间

  3.1、乙方在与甲方签订合同期间执行不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。

  3.2、乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容,并达到规定的质量标准。

  3.3、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

  第四条 兼职劳动报酬

  4.1、甲方将在每月 日前以人民币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬_______元。

  共计_______元,分 次支付,每次_______元。

  4.2、甲方不承担乙方任何劳保福利待遇,并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。

  第五条 保密义务

  协议期内,乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后,乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。

  第六条 合同的终止

  以下情形发生时,本合同可以终止:

  6.1、合同期限届满;

  6.2、在合同有效期内,乙方如不能达到甲方的工作要求,甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前终止

  6.3、乙方在本合同有效期间,被依法追究刑事责任,甲方可以单方终止合同。

  6.4、对于非因6.1、6.2和6.3的原因,合同任何一方违反合同约定,且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予改正的,非违约方可以书面通知的形式终止本合同。

  本合同的提前终止不影响已经产生的权利义务关系。

  第七条 其他

  7.1、因履行本合同发生的纠纷,双方通过友好协商解决,协商不成的可以向当地人民法院提起诉讼。

  7.2、本协议自签订之日起生效,本协议未尽事宜,按国家有关规定执行;必要时,经甲乙双方协商一致后方可对本协议进行修改或补充;对本协议的任何修改或补充,经双方签字、盖章后方可生效,并具有与本协议同等的法律效力。

  7.3、本协议书一式二份,甲乙双方各执一份。

  第八条 合同不能终止的情况

  在乙方按照签订合同时规定任务,完成了全部任务。

  在合同有效期间不能以任何理由,解除合同。

  如果解除必须支付签订合同时的所有费用_______。

  第九条 规定任务

  甲方(盖章):_______

  _______年_______月_______日

  乙方(签字):_______

  _______年_______月_______日

工作兼职协议 篇2

  甲方:____________________________________________

  法定代表人:______________________________________

  注册地址:________________________________________

  乙方: ____________________________________________

  性别:____________________________________________

  居民身份证号码:___________________________________

  出生日期:_________________________________________

  在甲方工作起始时间:_______________________________

  家庭住址:________________________________________

  邮政编码:________________________________________

  户口所在地:______________________________________

  紧急联系人姓名:__________________________________

  电话:____________________________________________

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、劳动合同期限

  第一条 本合同为 期限劳动合同。

  本合同于______年______月______日生效,其中试用期至______年______月______日止。

  本合同于______年______月______日终止。合同期限为:______年。

  二、工作内容、工作地点

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任______岗位(工种)工作,当乙方经考核不胜任目前岗位工作时,甲方可以将乙方的工作岗位调整为______。

  乙方工作地点为甲方在______市的工作场所、出差地;当甲方在______地区开拓业务时,同时可以是______地区的办公场所与出差地。

  第三条 乙方工作应达到甲方规定的岗位职责标准,包括但不限于以下工作内容:

  1、乙方应按照国家统一会计制度的规定,进行会计核算。包括审核原始凭证,填制记账凭证,登记会计账簿,编制会计报表等,并负责妥善保管好甲方的相关财务单据,原始凭证和资料等;

  2、对甲方提供的各项原始凭证进行会计核算,保证会计凭证、账簿及报表的真实性,合法性和准确性。

  3、定期向税务机关提供税务资料,负责纳税申报及税务年检等工作;

  4、必须按照国家会计制度的要求为甲方从事会计代理记帐工作及按规定为企业、公司代理办证、照登记等业务。

  三、工作时间和休息休假

  第四条 甲方安排乙方执行 标准 工时制度。

  执行标准工时制,乙方每日工作时间8小时,每周工作40小时。休息休假按法律规定实行。

  第五条 乙方需要加班的,由部门主管根据生产需要提出书面申请,报 核准, 负责考勤、稽核工作。

  四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

  第七条 甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

  五、劳动报酬

  第八条 甲方每月______日以货币形式支付乙方上月基本工资,每月______日以货币形式支付乙方上月奖金、津贴等。

  乙方在试用期间的工资为:税前人民币______元。

  甲乙双方对工资的其他约定:甲方实行岗位绩效工资制度,乙方工资收入=基本工资+奖金+津贴。甲方根据乙方的'工作岗位和实际技术业务水平,确定乙方的月基本工资收入标准为______元;乙方奖金与其工作数量、工作质量、服务水平、出勤率等实绩挂钩;津贴按国家和公司的相关规定执行。

  员工基本工资的提高与降低按照甲方制定的员工基本工资定级制度执行,实行级别工资管理。

  第九条 甲方工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费按 基本工资 执行。

  六、保险福利待遇

  第十条 甲乙双方按国家和______市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续。乙方不愿缴纳社保的,甲方可以依法从工资中扣除乙方个人应当缴纳的部分,代为缴纳。

  第十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、______市有关规定执行。

  第十二条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和______市的有关规定执行。

  七、劳动纪律

  第十三条 甲方根据公司发展需要,依法制定规章制度和劳动纪律。

  乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度,甲方有权根据规章制度进行处理,直至解除本合同。

  第十四条 乙方应遵守甲方规章制度,遵守劳动安全卫生和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高自身素质。

  八、劳动合同的变更、解除

  第十五条 有下列情形之一的,甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续:

  (一)甲乙双方协商一致的;

  (二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的;

  (三)订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。

  第十六条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  第十七条 乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,甲方应予以办理相关手续,但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。

  九、劳动争议处理及其它

  第十八条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以协商解决;协商不成的,依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十九条 本合同未尽事宜或与今后国家、 市有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第二十条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  甲方(公章):______乙方(签字或盖章):______

  ______年______月______日______年______月______日

工作兼职协议 篇3

  新闻采编_____协议

  甲方:_________

  地址:_________

  电话:_________

  传真:_________

  乙方(_____):_________

  详细地址:_________

  工作单位:_________

  单位电话:_________

  甲乙双方就新闻采编_____事项达成如下协议:

  一、甲方正式授权乙方为_________网_________栏目,_________栏目责任编辑,全权负责以上栏目稿件的采集、编辑和稿件上传工作。

  二、乙方要严格按甲方的要求操作,要严格保密甲方授权的后台密码,决不允许将后台密码告诉第二方。若因乙方泄密所造成的一切后果,乙方要负全部的法律责任和经济责任。

  三、乙方采集编辑的信息及稿件,必须要同甲方及行业发展的主旋律保持一致,不得在网上发布与本栏目不相关的任何信息与稿件。

  四、乙方采集编辑的稿件要严格力求质量,要严格杜绝质量以外的人情稿、关系稿。

  五、甲方分配给乙方的栏目,乙方一定要严格按甲方要求完成采集编辑上传任务,若因长时间出现完不成任务而影响甲方声誉,甲方有权取消乙方编辑资格。

  六、甲方分配给乙方需完成的任务如下:_________。

  七、甲方将每天通过互联网定时检查授权于乙方的相关频道、栏目的编辑制作工作,监督乙方完成稿件发布情况。

  八、发生下列情形之一时,甲方有权停止或中断乙方工作:

  (1)甲方电子通讯设备进行必要的保养及施工时;

  (2)发生突发性之电子通信设备故障时;

  (3)由于天灾等不可抗力之因素致使甲方无法提供服务时;

  九、甲方网上所有著作及资料,其著作权、专利权、_____、商业秘密、其它知识产权、所有权或其它权利,均为甲方或其权利人所有,乙方不得擅自转自他用。否则应负所有法律责任。

  十、甲方具有公开、修正、转录或删除乙方所张贴任何信息之权力,同时甲方负有对乙方_____保密的义务。

  十一、乙方要每天完成网站的动向、采编和更新栏目内容。

  十二、乙方在完成甲方每月要求的任务后,甲方按规定发放给乙方工资。

  十三、工资和报酬:乙方每月的工资为_________元(_________元),每月5—?10号发上月工资。工资发放形式另行通知。票据信息_____的报酬按每次、每单业务实际成交所得纯利润提成,具体标准面谈。

  十四、法律遵守

  十五、其他

  (1)本协议的任何变更均以书面形式制成,经双方签署后生效。

  (2)本协议暂定_________年,待期满后视其情况可续签,续签第二年的工资将在第一年基础上上涨_________%,第三年续签将在第二年基础上上涨_________%,以此类推。

  甲方(盖章):_________乙方(签字):_________

  代表(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

工作兼职协议 篇4

  甲方(用人单位)名称:

  乙方(劳动者)姓名:

  根据中华人民共和国相关法律、法规的有关规定,甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本合同。本合同中的乙方系指有工作单位,但未与原单位脱离劳动关系。

  一、本合同约定的劳动期限

  1、本合同有效期为 月,自 年 月 日至 年 月 日止。

  2、任何一方只需提前 天,以书面形式提出,即可终止本合同。

  3、本合同有效期满后,双方愿意继续保持兼职聘用关系,则再行签订兼职聘用合同。

  二、本合同约定的工作内容

  1、乙方同意在被聘用兼职期间,根据甲方工作需要, 工作。

  2、乙方愿服从甲方的安排,按照被聘岗位的责任,乙方必须尽职尽责完成甲方规定的工作任务,并达到甲方所规定的要求。在本合同期限内因甲方需要,对乙方的工作内容作出变更的,乙方同意服从。

  三、本合同约定的劳动时间及劳动条件

  1、乙方在被聘用期间执行不坐班、不定时工作制,即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。

  2、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事违法犯罪活动,否则一切后果乙方自己负责,同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。

  3、甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境,保证乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

  四、本合同约定的劳动纪律

  1、乙方在聘用期间,应遵守甲方的各项规章制度及劳动纪律,恪守职业道德,履行岗位责任,完成工作任务。

  2、乙方在签订合同时甲方已将相关制度告知乙方,并得到乙方的认可,乙方如果违反甲方的规章制度,违反劳动纪律,甲方可按公司奖惩制度给予处罚。

  五、本合同约定的兼职劳动报酬

  1、甲方按双方约定的工作任务及劳动报酬,每月付给乙方报酬人民币 元整 。

  2、甲方不承担乙方任何劳保福利待遇,并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。

  3、甲方可因乙方岗位调整而相应调整其劳动报酬。

  4、甲方将在每月 日前以货币形式或转账形式向乙方支付上月的税前劳动报酬,乙方应缴纳的所得税在每次发放报酬前由甲方代扣。

  六、本合同约定的商业秘密保护

  1、甲乙双方约定乙方在本合同期限内负有对甲方的商业秘密予以保护的义务。此项保密义务涵盖的范围包括所有能给甲方带来经济利益的属甲方所有的技术信息与经营信息。乙方履行商业秘密保护义务系指乙方不得将其知晓的前述技术信息与经营信息直接或间接地泄露给第三人或为自己利用于经营的目的。

  2、乙方凡有违反上述约定保守商业秘密条款者,一经发现,乙方必须承担由此而造成的直接和间接的经济损失,直至依法追究责任。

  七、违约责任

  1、甲、乙任何一方,由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的,须承担违约责任。除双方另有约定外,违约方应向未违约方支付与违约造成的损失等值的违约金,具体赔偿金额依据相关法律法规进行确定。

  2、在合同期限内乙方无法完成工作任务、擅离公司造成违约的,应向甲方支付 元违约金。

  八、本合同约定劳动合同的变更、解除和终止

  1、甲乙双方协商一致可以就本合同进行变更,一方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另一方。

  2、甲乙双方约定在本合同期限内,发生法律法规规定的劳动合同解除或终止的情形时,甲方或乙方可以解除或终止本合同。

  3、甲方制定并公示的规章制度对乙方具有约束力,乙方若违反甲方规章制度,甲方可以根据制度相关条款解除本合同。

  4、乙方不按质、按量、按时完成甲方安排的工作任务,甲方可以解除劳动合同。

  5、乙方由于身体健康等不可抗力的原因,不能从事甲方所安排的工作,甲方可解除劳动合同。

  6、由于乙方的其他任何原因,致使甲方安排的工作无法完成的,甲方可解除劳动合同。

  7、乙方明确表示或依行动表明,将不愿履行甲方交给的工作任务,甲方可以解除劳动合同。

  8、本劳动合同到期双方的劳动关系终止。双方应及时办理交接手续。

  九、其他

  1、因履行本合同发生的纠纷,甲乙双方根据互相谅解的原则协商解决,协商不成或不愿协商的,可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,任何一方可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

  2、本合同自签订之日起生效,本合同中未尽事宜,按国家有关规定执行;必要时,经甲乙双方协商一致后方可对本合同进行修改或补充;对本合同的任何修改或补充,经双方签字、盖章后方可生效,并具有与本合同同等的法律效力。

  3、 本合同书一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____

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